【事业单位】瑞丽市妇幼保健院招聘第二批编外聘用合同制人员的通告（截止至11.21）

瑞丽市妇幼保健院根据业务发展需求，按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，拟招录聘用合同制人员2人，具体通告如下：

一、招聘条件

（一）拥护党的路线、方针和政策，具有良好的道德品行，遵纪守法，无违纪违法犯罪等不良记录；

（二）具有较强的责任心，沟通协调能力强，熟练掌握计算机操作；

（三）具有符合岗位要求的学历条件和工作能力；

（四）德宏户籍优先。

二、招聘岗位及对象

三、报名时间及方式

(一)报名时间：2025年11月7日至2025年11月21日(现场：8:30-11:30,14:30-18:00周末除外;网络：全天)。

(二)报名方式：现场报名及网络报名。

(三)报名所需材料：个人简历、毕业证、相关资格证或成绩单、获奖证书等能证明自身能力的材料，《瑞丽市妇幼保健院求职登记表》1份(自行下载附件打印后本人填写)，参加笔试时以上复印件均需带原件进行审核。

(四)报名地点：瑞丽市妇幼保健院门诊楼六楼608室人事科(瑞丽市团结路86号)。网络报名发送至邮箱ruili.fybj@163.com。

(五)报名咨询电话：0692-4115003

联系人：刘老师18088182008

四、招聘流程及方法

信息管理岗需进行笔试+面试，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，两项得分之和为综合成绩;综合管理岗仅需面试，面试成绩即为综合成绩。

(一)笔试

1.笔试时间、地点

(1)时间：报名截止后另行通知

(2)地点：瑞丽市妇幼保健院门诊楼六楼619室

(3)内容：结合岗位需求的相关专业基本理论知识，不指定考试用书。

(4)考生准备用物：本人身份证。

(5)要求：考生提前15分钟进入考场，遵守考场纪律，作弊者当场抽卷，取消考试资格。迟到15分钟者，不得进入考场，取消考试资格。

(6)笔试成绩低于60分者不进入面试。

(二)面试

主要考核考生的综合素质，包括仪表举止，语言表达能力，逻辑思维能力，协调与应变能力，以及利用专业理论知识解决实际问题的能力;考核顺序由考生本人抽签产生。

1.面试时间、地点

(1)时间：报名截止后另行通知

(2)地点：瑞丽市妇幼保健院门诊楼六楼619室

(3)方式：考生自述及问答，每人限八分钟(自述3分钟、问答5分钟)。

五、确定录用人员

(一)所有参加面试考核的考生按岗位根据成绩由高至低择优录取，成绩出现并列时，按学历较高人员、持有岗位相关职业资格证或资格成绩人员、同等学历下持有学位证人员、户籍地为瑞丽市及德宏州内的优先顺序确定拟录用人员。

(二)成绩及拟录用结果进行5个工作日的公示。

(三)体检时间另行通知，体检标准参照保健院聘用人员管理办法执行，费用自理。体检不合格者不予录用，按终成绩依次递补。

(四)公示结束且体检合格后，给予签订劳动合同并缴纳五险。

六、待遇及其他

1.待遇按照《瑞丽市妇幼保健院聘用人员管理办法》执行。

2.本院不提供食宿。

3.本次岗位招聘不满的，医院将继续招聘，直至招聘岗位满为止，不再另发招聘通告。

注：招聘全程由保健院党支部纪检负责监督。